Skip to content

AI Platform Tech Lead

ID: 7734

Apply
  • Specialization Tech Lead
  • Experience Expert
  • Location Warszawa
  • Working mode Hybrid
  • Salary B2B: 200 – 220 PLN/h
AI Platform Tech Lead

Wynagrodzenie: 1600 – 1760 PLN/MD + VAT (B2B)

Tryb pracy: hybrydowy (minimum 1 dzień w tygodniu pracy z biura w Warszawie)

 

Dlaczego warto wybrać tę ofertę?


  • Będziesz pracował dla uznanej firmy z branży ubezpieczeniowej w Polsce 
  • Będziesz mieć realny wpływ na budowę i rozwój strategicznej Platformy AI dla dużej organizacji
  • Otrzymasz możliwość definiowania standardów technologicznych, architektonicznych i operacyjnych dla platformy AI
  • Zyskasz możliwość uczestniczenia w Jit Communities i szkoleniach, aby dalej rozwijać swoje umiejętności

 

Projekt


Poszukujemy doświadczonego AI Tech Leada, który dołączy do zespołu odpowiedzialnego za rozwój Platformy AI oraz transformację sposobu wytwarzania oprogramowania z wykorzystaniem AI i praktyk Agentic SDLC. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiadać za techniczne prowadzenie rozwoju platformy oraz wspierać zespół w projektowaniu i wdrażaniu skalowalnych, bezpiecznych i gotowych do produkcyjnego wykorzystania rozwiązań AI. 

 

Zakres obowiązków:

  • Techniczne prowadzenie rozwoju Platformy AI
  • Współpraca z Product Ownerem oraz Architektem Platformy AI
  • Definiowanie standardów technologicznych, architektonicznych i operacyjnych
  • Projektowanie i rozwój rozwiązań wykorzystujących GenAI, LLM, RAG oraz Agentic AI
  • Wsparcie i mentoring zespołu inżynierów Platformy AI
  • Budowanie i rozwój praktyk DevOps, MLOps, Observability oraz FinOps
  • Współpraca z zespołami Cloud, Cybersecurity, Governance, Integracji oraz Architektury 

 

Oczekiwane kompetencje: 

  • Minimum 8 lat doświadczenia w IT
  • Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Tech Leada, Architekta lub Lidera Technicznego
  • Doświadczenie w projektowaniu i budowie platform AI dla dużych organizacji
  • Bardzo dobra znajomość ekosystemu Microsoft Azure
  • Bardzo dobra znajomość Azure AI Foundry oraz doświadczenie z Azure AI Foundry Agent Service 
  • Doświadczenie z Azure Machine Learning oraz Azure API Management
  • Bardzo dobra znajomość Terraform oraz podejścia Infrastructure as Code
  • Bardzo dobra znajomość Azure Kubernetes Service (AKS) oraz środowisk kontenerowych
  • Doświadczenie w budowie standardów platformowych oraz procesów DevOps i MLOps
  • Doświadczenie w definiowaniu standardów bezpieczeństwa, Observability, Governance oraz FinOps 
  • Praktyczne doświadczenie w budowie rozwiązań wykorzystujących LLM, RAG oraz agentów AI
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację w mowie i piśmie

 

Mile widziane:

  • Doświadczenie z Google Vertex AI
  • Doświadczenie z AWS Bedrock
  • Znajomość Microsoft Copilot Studio
  • Praktyczne doświadczenie w obszarze Agentic AI
  • Znajomość regulacji i standardów DORA, RODO oraz AI Act
  • Doświadczenie w sektorze finansowym, bankowym lub ubezpieczeniowym
  • Certyfikaty Azure Solutions Architect Expert, Azure AI Engineer Associate lub Certified Kubernetes Administrator (CKA)

 

 

 

Technologie z jakimi będziesz pracować


  • Microsoft Azure
  • Azure AI Foundry
  • Azure AI Foundry Agent Service
  • Azure AI Search
  • Azure Machine Learning
  • Azure API Management
  • Azure Kubernetes Service (AKS)
  • Terraform / Infrastructure as Code
  • GenAI / LLM 
  • RAG
  • Agentic AI 

 

Klient – dlaczego warto wybrać akurat tego klienta z portfolio JIT?


Nasz Klient to niekwestionowany lider w dziedzinie usług ubezpieczeniowych w Polsce. Specjalizuje się głównie w obszarze ubezpieczeń majątkowych i osobowych.

Firma zatrudnia ponad 1000 pracowników w IT. Oferuje nie tylko szeroką gamę produktów ubezpieczeniowych, zajmuje się także windykacją i wsparciem klientów w spłacie zobowiązań finansowych

Dzięki wieloletniemu doświadczeniu w branży ubezpieczeniowej, klient regularnie wprowadza zmiany w swoich systemach, dążąc do zwiększenia efektywności usług i stosowania nowoczesnych rozwiązań IT. Jako firma odpowiedzialna i innowacyjna, nieustannie rozwija i dostosowuje się do dynamicznie zmieniającego się rynku.

 

O Jit Team


The Human factor of IT – to nie tylko slogan, to filozofia. Fundamentem Jit Team są ludzie, dlatego to właśnie Was traktujemy priorytetowo. Zatrudniamy ponad 770 doświadczonych ekspertów, którym oferujemy rozwojowe projekty, szeroki zakres benefitów oraz autorski program rozwoju zawodowego. Wspólnie z klientami z całego świata tworzymy innowacyjne rozwiązania IT, dostarczane przez wysoko specjalizowane i efektywne zespoły.

 

Za naszą maksymą stoją, także działania charytatywne i edukacyjne. Wspieramy szkoły, uczelnie i instytucje edukacyjne – prowadząc zajęcia, projekty edukacyjne, sponsorując wydarzenia czy przekazując sprzęt do nauki. Oferujemy staże umożliwiające rozpoczęcie kariery w IT. Wspieramy ratowników wodnych oraz szpitale, dostarczając potrzebne wyposażenie. Wspieramy też liczne organizacje charytatywne wspierające ubogich, dzieci i osoby starsze. Jesteśmy Polską firmą i dzielimy się tym, co osiągnęliśmy przez ponad 15 lat działalności. Wspierając rodzime inicjatywy, dbamy o obieg dobrej energii.

Here’s how we get from first “hello”
to “welcome aboard”

You’ll meet with our HR team to discuss your experience, approach to software development, and teamwork. We’ll also verify your English language proficiency as part of the conversation. Then, you’ll take part in a technical interview focused on your skills and problem-solving mindset.

If both interviews go well, we’ll match you with a project aligned with your skills and expectations. You’ll then meet the client – this is where the final project-related decision is made.

Based on feedback and your preferences, we’ll prepare an offer tailored to your experience. We’ll agree on the project, salary, type of contract, and your start date.

We start with a short phone conversation to get to know each other. We’ll talk about your experience, career goals, and motivation, while giving you a chance to learn more about Jit Team and the role.

Depending on the role, you’ll complete a short recruitment task to showcase your skills. We’ll also verify your English language proficiency as part of this stage.

Next, you’ll meet your future Team Leader at our office. We’ll discuss your experience, ways of working, and how your skills match the role, while giving you a better understanding of the team and day-to-day collaboration.

If we’re a good match, we’ll prepare an offer tailored to your experience. We’ll agree on the salary, type of contract, and your start date. Welcome to Jit Team!

Benefits

We believe a great workplace is more than a set of benefits. It’s about trust, long-term relationships, and an environment where people can do their best work.

Jit Academy

Share and gain experience. Jit Academy is a platform serving a mutual knowledge exchange. Lecture others and share your expertise or join the audience.

Jit Communities

Join the group of experts. We ensure constant growth, that’s why we keep building communities dedicated to mutual education.

Growth support

We value people who are looking to develop their skillset. We proudly finance a variety of courses and certifications so that you can gain new competencies.

Jit Summer Office

Gain access to the office located at the very beach in Chałupy. Jit Trailer awaits visits of the team members and their families.

Jit Boats

Cruise the bay thanks to the motorboat awaiting at the Yacht Park in Gdynia. Furthermore, there is a fleet of jet skis and kites located at the beach in Chałupy.

Recommendations program

Would you recommend any IT specialist we could hire? Share the contact and gain a bonus if we hire them.

Flexible work hours

Start the day without haste.
At Jit, we begin and finish the day of work within a certain time frame, in stead of fixed hours.

Bonuses for content creators

We provide bonuses to those willing to participate in industry events as public speakers, and to content creators writing articles for our blog.

Mental health support

Mental health is fundamental. Take advantage of psychologists and psychotherapists’ support and reach for psychoeducational content on the wellbeing platform

Up-to-date equipment

We provide our teams with high-quality gear necessary to work. Choose between MacOs or Windows and work the way you prefer.

Teambuilding events

Meet new, interesting people. We’re dedicated to building human relations and often host informal events that bound our team members.

English lessons

Classes conducted for small groups, lectured
by our teachers, guarantee rapid results.

Private healthcare

Take care of your wellbeing. Members of Jit Team, gain access to a wide range of medical plans provided by Medicover or PZU.

Gym membership card

We provide Multisport and Medicover Sport gym cards so that you can improve your physical condition.

Life insurance

Increase your safety. No matter the form of employment, we provide life insurance plans to our colleagues.

Haven’t found a suitable job description, but you
still wanna be a part of The Team?

Let’s talk – your next role might not be listed yet.

AI Platform Tech Lead
Tech Lead Expert Warszawa Hybrid B2B: 200 – 220 PLN/h
Apply