AI Business Analyst
ID: 7214
-
Specialization Business Analyst
-
Experience Regular
-
Location Warszawa
-
Working mode Hybrid
-
Salary B2B: 500 – 1 200 PLN/day

Wynagrodzenie:
Mid: 500-800 PLN/MD na B2B
Senior: 800-1200 PLN/MD na B2B
Tryb pracy: hybrydowy z Warszawy
Dlaczego warto wybrać tę ofertę?
- Praca przy nowoczesnym projekcie łączącym analitykę danych z AI (LLM, RAG) w środowisku biznesowym
- Realny wpływ na sposób podejmowania decyzji w obszarach sprzedaży i marketingu w branży FMCG
- Możliwość pracy z globalnymi zespołami i nowoczesnym stackiem (Snowflake, Cortex, Power BI)
- Duża samodzielność, dynamiczne środowisko i możliwość rozwoju w obszarze AI-driven analytics
- Ekspozycja na biznes i współpraca z kluczowymi interesariuszami (KAM, sprzedaż, marketing)
Projekt
Poszukujemy osoby, która będzie łączyć świat biznesu (Sales & Marketing) z nowoczesną analityką opartą o AI i modele LLM. Rola polega na tłumaczeniu potrzeb biznesowych na rozwiązania oparte o Snowflake Cortex oraz optymalizacji promptów i zapytań analitycznych. Projekt skupia się na transformacji raportowania (Power BI → zapytania w języku naturalnym).
Do Twoich obowiązków będzie należało:
- Tłumaczenie potrzeb biznesowych (Sales, Marketing, KAM) na rozwiązania analityczne oparte o LLM i Snowflake Cortex
- Projektowanie, budowanie i optymalizacja promptów oraz zapytań (SQL) w zależności od scenariusza biznesowego
- Praca z architekturą RAG — rozwój i optymalizacja pipeline’ów wyszukiwania i generowania odpowiedzi na podstawie danych własnych
- Analiza danych sprzedażowych, marketingowych oraz finansowych i dostarczanie wniosków biznesowych
- Wspieranie transformacji raportowania (migracja z Power BI do zapytań w języku naturalnym)
- Współpraca z zespołami biznesowymi i technologicznymi w środowisku międzynarodowym
- Budowanie i utrzymywanie znajomości modelu danych klienta oraz zapewnienie jakości i trafności wyników
- Tworzenie dokumentacji oraz upraszczanie rozwiązań dla użytkowników nietechnicznych
- Analiza danych rynkowych i konkurencyjnych (np. udziały, dystrybucja, trendy kategorii)
- Wsparcie w obszarze analityki supply chain i jej wpływu na wyniki sprzedażowe
- Udział w spotkaniach projektowych oraz wyjazdach służbowych
Wymagane kompetencje:
- Doświadczenie w obszarze Sales & Marketing, najlepiej z perspektywy KAM
- Praktyczna znajomość modeli LLM oraz prompt engineering (w tym w środowiskach projektowych/produkcyjnych)
- Rozumienie architektury RAG i pracy z danymi własnymi
- Doświadczenie ze Snowflake (w tym Cortex) oraz bardzo dobra znajomość SQL
- Umiejętność pracy z modelami danych i analizy złożonych struktur
- Znajomość Power BI (interpretacja raportów, wsparcie migracji)
- Zrozumienie finansów operacyjnych i pracy z danymi finansowymi
- Doświadczenie w środowisku międzynarodowym oraz gotowość do podróży służbowych
Mile widziane:
- Znajomość narzędzi Circana (Nielsen/IRI)
- Doświadczenie w analityce supply chain
Technologie z jakimi będziesz pracować
- Snowflake (w tym Cortex)
- SQL
- Power BI
- Circana (Nielsen/IRI)
O Jit Team
The Human factor of IT – to nie tylko slogan, to filozofia. Fundamentem Jit Team są ludzie, dlatego to właśnie Was traktujemy priorytetowo. Zatrudniamy ponad 770 doświadczonych ekspertów, którym oferujemy rozwojowe projekty, szeroki zakres benefitów oraz autorski program rozwoju zawodowego. Wspólnie z klientami z całego świata tworzymy innowacyjne rozwiązania IT, dostarczane przez wysoko specjalizowane i efektywne zespoły.
Za naszą maksymą stoją, także działania charytatywne i edukacyjne. Wspieramy szkoły, uczelnie i instytucje edukacyjne – prowadząc zajęcia, projekty edukacyjne, sponsorując wydarzenia czy przekazując sprzęt do nauki. Oferujemy staże umożliwiające rozpoczęcie kariery w IT. Wspieramy ratowników wodnych oraz szpitale, dostarczając potrzebne wyposażenie. Wspieramy też liczne organizacje charytatywne wspierające ubogich, dzieci i osoby starsze. Jesteśmy Polską firmą i dzielimy się tym, co osiągnęliśmy przez ponad 15 lat działalności. Wspierając rodzime inicjatywy, dbamy o obieg dobrej energii.
Here’s how we get from first “hello”
to “welcome aboard”
You’ll meet with our HR team to discuss your experience, approach to software development, and teamwork. We’ll also verify your English language proficiency as part of the conversation. Then, you’ll take part in a technical interview focused on your skills and problem-solving mindset.
If both interviews go well, we’ll match you with a project aligned with your skills and expectations. You’ll then meet the client – this is where the final project-related decision is made.
Based on feedback and your preferences, we’ll prepare an offer tailored to your experience. We’ll agree on the project, salary, type of contract, and your start date.
We start with a short phone conversation to get to know each other. We’ll talk about your experience, career goals, and motivation, while giving you a chance to learn more about Jit Team and the role.
Depending on the role, you’ll complete a short recruitment task to showcase your skills. We’ll also verify your English language proficiency as part of this stage.
Next, you’ll meet your future Team Leader at our office. We’ll discuss your experience, ways of working, and how your skills match the role, while giving you a better understanding of the team and day-to-day collaboration.
If we’re a good match, we’ll prepare an offer tailored to your experience. We’ll agree on the salary, type of contract, and your start date. Welcome to Jit Team!
Haven’t found a suitable job description, but you
still wanna be a part of The Team?
Let’s talk – your next role might not be listed yet.